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Senior Legal Counsel – énergie (H/F)

Morgan Philips Executive Search · Luxembourg

Senior 🇫🇷 Français
droit de l'énergie droit administratif droit civil réglementation luxembourgeoise

Job description

À propos du poste

Nous recherchons un Senior Legal Counsel (H/F) pour rejoindre l'équipe juridique d'un acteur majeur du secteur de l'énergie au Luxembourg. Vous contribuerez aux enjeux stratégiques de la transition énergétique en apportant votre expertise juridique.

Missions principales

  • Réaliser des analyses et recherches juridiques approfondies sur le droit de l'énergie, le droit administratif et le droit civil.
  • Rédiger, négocier et revoir les contrats et documents juridiques liés aux activités de l'entreprise.
  • Conseiller les équipes opérationnelles sur les aspects réglementaires et contractuels.
  • Participer aux échanges avec les autorités publiques, régulateurs et ministères.
  • Identifier les risques juridiques et proposer des solutions pragmatiques.
  • Gérer les dossiers précontentieux et contentieux en collaboration avec des conseils externes.

Profil recherché

  • Master en droit obtenu au Luxembourg, en France ou en Belgique.
  • Minimum 7 ans d'expérience en tant que Legal Counsel ou Senior Legal Counsel.
  • Expérience préalable obligatoire dans le secteur de l'énergie (gestionnaire de réseau, fournisseur, régulateur, etc.).
  • Excellente maîtrise du français à l'écrit et à l'oral, bon niveau en anglais ou en allemand.
  • Capacité d'analyse, curiosité intellectuelle et aptitude à comprendre rapidement des environnements réglementaires complexes.
  • Esprit d'équipe, excellent relationnel et approche pragmatique.

Compétences requises

  • Droit de l'énergie
  • Droit administratif
  • Droit civil
  • Réglementation luxembourgeoise et européenne
  • Rédaction et négociation de contrats
  • Analyse juridique et gestion des contentieux

Ce que nous offrons

  • Rôle stratégique avec impact direct sur les projets de transition énergétique.
  • Environnement de travail bienveillant, collaboratif et stimulant.
  • Stabilité de carrière au sein d'une entreprise reconnue.
  • Package salarial attractif incluant de nombreux avantages.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Morgan Philips Executive Search.
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