Startup Manager – Accélération de startups
Le Village by CA Luxembourg · Luxembourg
Description du poste
À propos du poste
Le Village by CA Luxembourg recherche un(e) Startup Manager pour accompagner et accélérer les startups au sein de son réseau européen. Vous serez le lien entre les jeunes entreprises innovantes, les partenaires du groupe Crédit Agricole et les acteurs locaux afin de favoriser leur croissance.
Missions principales
- Sourcer, qualifier et sélectionner les startups intégrant le Village, réaliser leurs diagnostics d’entrée (stratégie, business model, financement, organisation).
- Construire et piloter des parcours d’accompagnement personnalisés (ateliers, mentoring, coaching, mise en relation) et challenger les dirigeants sur leurs enjeux stratégiques et financiers.
- Faciliter les connexions business entre startups, partenaires, PME/ETI et métiers internes du groupe, et initier des démarches d’open innovation (PoC, co‑développements).
- Concevoir, enrichir et piloter l’offre d’accompagnement, mobiliser partenaires, experts et mentors, et assurer le reporting des indicateurs de croissance.
- Animer la communauté du Village, organiser des événements, piloter la communication (réseaux sociaux, site web) et représenter le Village lors d’événements locaux.
Profil recherché
- Formation minimum Bac+3, spécialisation en modèles économiques, financement de startups, go‑to‑market B2B/B2B2C ou innovation.
- Expérience avérée dans l’accompagnement de startups, le conseil, le développement économique ou le business development B2B.
- Bonne connaissance des écosystèmes startups, PME/ETI et des dispositifs d’innovation (open innovation, PoC).
- Capacité rédactionnelle, de synthèse et storytelling, ainsi qu’un fort sens de l’orientation résultats.
Compétences requises
- Analyse stratégique et financière des projets de croissance.
- Gestion de programmes d’accélération, animation d’ateliers et de communautés.
- Développement de partenariats et mise en relation qualifiée.
- Maîtrise des outils de suivi de KPI et reporting.
Questions fréquentes
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