Consultant(e) Learning & Development

À propos du poste

SD Worx recherche un(e) consultant(e) Learning & Development pour piloter le plan de formation de ses clients. Vous évoluerez dans un environnement hybride, avec la possibilité de travailler depuis nos bureaux de Capellen, notre espace co‑working à Kayl ou en télétravail.

Missions principales

• Concevoir et animer des programmes de formation hard skills et soft skills RH en français et en anglais.
• Évaluer les besoins en formation des clients et proposer des solutions adaptées.
• Collaborer avec les managers et les équipes RH pour identifier les opportunités de développement.
• Utiliser des méthodes pédagogiques innovantes, notamment les e‑learnings, pour garantir l’engagement des participants.
• Suivre et mesurer l’impact des formations et proposer des améliorations continues.
• Travailler en étroite liaison avec les équipes marketing, tax & legal et rester à l’affût des tendances du marché RH.

Profil recherché

• Diplôme en ressources humaines, marketing, gestion ou domaine connexe.
• Expérience avérée en tant que consultant RH ou formateur, idéalement dans le domaine des ressources humaines.
• Excellentes compétences en communication et présentation en français et en anglais.
• Capacité à travailler de façon autonome et en équipe.
• Bon pédagogue, capable de transmettre des connaissances de manière claire et engageante.
• Adaptabilité à différents environnements et cultures d’entreprise.

Compétences requises

• Maîtrise des plateformes e‑learning et des outils de formation en ligne.
• Compétences en conception pédagogique et animation de formations.
• Utilisation d’outils technologiques éducatifs.

Ce que nous offrons

• Rémunération selon expérience et réalisations.
• Horaires flexibles, travail hybride (bureaux, co‑working, télétravail).
• 29 jours de congés annuels (26 + 3 offerts).
• Chèques‑repas (13,5 €/jour travaillé, 2,80 € à charge).
• Plan de pension d’entreprise et programme de cooptation.
• Workation : possibilité de travailler depuis n’importe quel site SD Worx en Europe (4 semaines/an).
• Plan de développement individuel et formations professionnelles.