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Technicien de maintenance électromécanique – CITA

a+p kieffer omnitec (ap kieffer - apko) · Luxembourg

CDI Mid 🇫🇷 Français
électromécanique maintenance électrotechnique GMAO diagnostic habilitations électriques permis nacelle travail en hauteur premiers secours

Description du poste

À propos du poste

Rejoignez le service Maintenance – Département Gestion Technique et Énergétique d’une entreprise centenaire au Luxembourg. Vous interviendrez sur le réseau autoroutier du Grand-Duché en tant que technicien de maintenance électromécanique au sein de l’équipe CITA (Contrôle et Informations du Trafic sur les Autoroutes).

Missions principales

  • Assurer la maintenance électrotechnique et électromécanique des installations autoroutières (tableaux électriques, ventilateurs, pompes, systèmes de détection incendie, climatiseurs, installations sanitaires).
  • Rédiger les rapports et fiches d’intervention via la GMAO de l’entreprise.
  • Réaliser diagnostics et dépannages en autonomie.
  • Suivre rigoureusement le plan de maintenance préventive.
  • Planifier et préparer les interventions, y compris en horaires flexibles (soir et nuit).

Profil recherché

  • Formation technique (Bac Pro, BTS électromécanique ou équivalent).
  • Expérience pratique confirmée en maintenance électromécanique.
  • Rigueur, méthodologie, sens des responsabilités et bon relationnel.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Connaissance de l’allemand appréciée.
  • Habilitations électriques et certifications (permis nacelle, travail en hauteur, premiers secours) souhaitées.

Compétences requises

  • Électromécanique
  • Maintenance électrotechnique
  • Utilisation d’une GMAO
  • Diagnostic et réparation d’équipements industriels
  • Habilitations électriques
  • Permis nacelle et travail en hauteur
  • Premiers secours

Ce que nous offrons

  • Contrat CDI au sein d’une société reconnue au Luxembourg.
  • Participation à des projets technologiques innovants à forte dimension écologique.
  • Équipements modernes et solutions digitales.
  • Rémunération attractive adaptée à l’expérience.
  • Véhicule de service, jour de congé supplémentaire, indemnité de mobilité, prime de performance.
  • Formation continue et perspectives d’évolution.

Questions fréquentes

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Publie il y a 2 mois

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