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Responsable maintenance et exploitation junior – site immobilier tertiaire

Bon Talent - Cabinet de conseil en Recrutement · Colmar

CDI Junior 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

En tant que Responsable Maintenance et Exploitation Junior, vous rejoignez l’agence AGILE, acteur public de la gestion immobilière, sur le site de Colmar. Vous serez placé sous la responsabilité d’un Responsable Exploitation Maintenance senior et rattaché au Directeur du pôle Gestion de patrimoine.

Missions principales

  • Piloter la politique d’exploitation, d’entretien et de maintenance des bâtiments et ouvrages du portefeuille (cités administratives, sites multi‑occupants).
  • Anticiper et analyser les besoins d’investissements lourds et de maintenance, proposer des solutions techniques et budgétaires.
  • Manager les prestataires internes et externes (multitechniques, multiservices, travaux, Gros Entretien Renouvellement).
  • Veiller à la conformité aux obligations légales, réglementaires et HSE.
  • Éditer les suivis financiers, tableaux de bord et reporting.
  • Assurer, le cas échéant, la fonction de Responsable Unique de Sécurité sur certains sites.

Profil recherché

  • Formation en génie civil, bâtiment, ou domaine équivalent.
  • Première expérience ou stage significatif en maintenance/exploitation de bâtiments publics.
  • Capacité à travailler en équipe, à gérer des prestataires et à être réactif.
  • Intérêt pour l’innovation technique et réglementaire, avec une préférence pour le préventif.

Compétences requises

  • Connaissance des exigences HSE et des normes de sécurité.
  • Maîtrise des processus de suivi budgétaire et de reporting.
  • Gestion de projets de maintenance et de travaux.
  • Bonne compréhension des enjeux de la transition écologique dans le secteur immobilier.

Ce que nous offrons

  • Rémunération fixe selon expérience + variable annuel.
  • 10 à 14 jours de RTT par an.
  • Tickets restaurant, frais d’hôtel, mutuelle.
  • Convention collective de l’immobilier, forfait annuel en jours.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI basé à Colmar.

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Publie il y a 3 mois

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