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Membre de l’équipe dirigeante – CDI – BEO Rumelange

CJF asbl · Rumelange

CDI Senior 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

Dans le cadre d’un remplacement, le CJF recherche un(e) membre de l’équipe dirigeante pour superviser le foyer d’accueil d’urgence BEO à Rumelange. Rattaché(e) directement au Responsable du Département AEF, vous assurerez la gestion globale du service.

Missions principales

  • Assurer le bon fonctionnement du service sur les plans managérial, administratif et opérationnel.
  • Veiller au respect du droit du travail, de la convention collective SAS, du règlement d’ordre interne et du régime de travail par service.
  • Garantir l’application des directives ministérielles et institutionnelles ainsi que du concept pédagogique.
  • Élaborer et participer à la création de projets éducatifs internes et transversaux.
  • Manager les collaborateurs : planification du temps de travail, développement des compétences et gestion des effectifs.
  • Représenter le CJF lors de réunions internes et auprès des bénéficiaires, du personnel et des partenaires.
  • Assurer le suivi administratif des volets financiers, clients, bénéficiaires, pédagogiques et qualitatifs.
  • Garantir la santé et la sécurité des salariés et des bénéficiaires.

Profil recherché

  • Bachelor en sciences sociales et éducatives ou équivalence reconnue au Luxembourg.
  • Expérience confirmée dans la gestion d’un service d’aide à l’enfance et à la famille.
  • Bonne connaissance des lois luxembourgeoises relatives à l’aide à l’enfance et du travail de l’Office National de l’Enfance.
  • Leadership et capacité à transmettre les valeurs de l’association.
  • Connaissance de l’approche SOP et aptitude à promouvoir un cadre de travail bienveillant et solidaire.
  • Autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe.

Compétences requises

  • Maîtrise du droit du travail luxembourgeois et de la convention collective SAS.
  • Gestion budgétaire et suivi administratif.
  • Compétences en management d’équipes et en planification des effectifs.
  • Connaissance des directives ministérielles et institutionnelles du secteur social.
  • Approche pédagogique et élaboration de projets éducatifs.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI basé à Rumelange.

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Publie il y a 3 mois

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