HR Officer (H/F) – CDI 40h

À propos du poste

En tant que HR Officer au sein de Compass Group Luxembourg, vous assurez la gestion complète du cycle de vie du collaborateur, de l’onboarding à la sortie, en garantissant la conformité légale et la qualité des données.

Missions principales

• Intégrer administrativement les nouveaux salariés : création de profils, rédaction de contrats et avenants, transmission des dossiers à la CCSS et à la STM.
• Assurer le suivi administratif du personnel tout au long de son parcours : gestion du courrier, mise à jour des affectations, suivi des évaluations.
• Veiller à la conformité des pratiques RH avec le cadre légal luxembourgeois et limiter les risques juridiques.
• Collaborer étroitement avec les managers opérationnels pour améliorer l’expérience collaborateur.

Profil recherché

• Formation en ressources humaines ou domaine équivalent.
• Bonne connaissance de la législation du travail luxembourgeoise.
• Capacité à gérer un volume important de dossiers avec rigueur et réactivité.
• Excellentes compétences organisationnelles et sens du service.

Compétences requises

• Maîtrise des outils de gestion RH (systèmes de paie, bases de données collaborateur).
• Rédaction de documents contractuels et administratifs.
• Gestion des déclarations sociales et des relations avec les organismes publics.

Ce que nous offrons

• Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein (40 h).
• Environnement international au sein d’un leader mondial du secteur.
• Opportunités de développement professionnel au sein de trois pôles d’activités.