Senior Legal Counsel – Droit de l’énergie (Luxembourg)
Morgan Philips Executive Search · Luxembourg
Job description
À propos du poste
Nous recherchons un Senior Legal Counsel pour rejoindre l’équipe juridique d’un acteur majeur du secteur de l’énergie au Luxembourg. Vous contribuerez aux enjeux de la transition énergétique en apportant votre expertise juridique sur des dossiers stratégiques.
Missions principales
- Réaliser des analyses et recherches juridiques approfondies pour les différentes directions.
- Rédiger, négocier et revoir contrats et documents juridiques.
- Conseiller les équipes opérationnelles sur les aspects réglementaires et contractuels.
- Échanger avec les autorités publiques, régulateurs et parties prenantes externes.
- Développer et maintenir une expertise en réglementation énergétique luxembourgeoise et européenne.
- Identifier les risques juridiques et proposer des solutions pragmatiques.
- Gérer les dossiers précontentieux et contentieux en collaboration avec des conseils externes.
- Contribuer au partage des connaissances via formations, notes juridiques et recommandations.
Profil recherché
- Master en droit (Luxembourg, France ou Belgique).
- Minimum 7 ans d’expérience en tant que Legal Counsel ou Senior Legal Counsel.
- Expérience obligatoire dans le secteur de l’énergie (gestionnaire de réseau, fournisseur, régulateur, etc.).
- Excellente maîtrise du français à l’écrit et à l’oral.
- Bon niveau professionnel en anglais ou en allemand.
- Capacité d’analyse, curiosité intellectuelle et aptitude à comprendre rapidement des environnements réglementaires complexes.
- Esprit d’équipe, excellent relationnel et approche pragmatique.
Compétences requises
- Droit de l’énergie.
- Droit administratif.
- Droit civil.
- Réglementation luxembourgeoise.
- Réglementation européenne.
- Rédaction de contrats.
- Négociation contractuelle.
- Gestion de contentieux.
Ce que nous offrons
- Rôle stratégique avec impact réel sur les projets de transition énergétique.
- Environnement de travail bienveillant favorisant la collaboration et le développement des compétences.
- Excellente stabilité de carrière.
- Package salarial attractif incluant de nombreux avantages.
Questions fréquentes
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