Architecte / Développeur Senior IA Générative

À propos du poste

InTech recherche un(e) Architecte / Développeur Senior spécialisé(e) en IA générative pour concevoir des solutions logicielles où l’humain et l’IA collaborent. Le poste s’inscrit dans des projets à forte contrainte de sécurité et de conformité pour des clients du secteur financier, public et industriel au Luxembourg.

Missions principales

• Concevoir des architectures IA‑natives intégrant l’IA générative dans le cycle de développement.
• Structurer et maintenir des environnements de développement augmentés (Claude Code, Codex, Cursor, Warp, BMAD, Spec Kit…).
• Utiliser l’IA générative pour accélérer le delivery (code, tests, documentation).
• Mettre en place des workflows hybrides humain + IA, reproductibles et industrialisés.
• Définir des standards de gouvernance et de bonnes pratiques adaptés aux exigences réglementaires (DORA, conformité bancaire, RGPD).
• Former les équipes et assurer une veille technologique sur les outils IA émergents.

Profil recherché

• Expérience confirmée en développement logiciel ou en architecture.
• Maîtrise avancée d’outils d’IA générative et capacité à structurer des workflows AI‑first.
• Curiosité forte pour l’évolution du métier et les nouveaux outils IA.
• Français courant (C1‑C2) et anglais professionnel (minimum B2).
• Diplôme de niveau Master ou expérience équivalente.

Compétences requises

• IA & tooling : Claude Code, Codex, Cursor, Warp, GitHub Copilot, BMAD Method, Spec Kit.
• Backend : Java (Spring Boot, Quarkus), Node.js, Python, microservices, API REST/GraphQL, Kafka, ActiveMQ.
• Frontend & mobile : React, Vue.js, Angular, TypeScript, Next.js, React Native, Flutter.
• DevOps & cloud : Docker, Kubernetes, OpenShift, CI/CD, observabilité, cloud public et souverain.

Ce que nous offrons

• Salaire motivant avec primes individuelles et collectives.
• Tickets restaurant, plan de pension complémentaire et autres avantages.
• Comité d’entreprise dynamique et activités conviviales.
• Formations sur mesure (techniques et soft‑skills) et suivi opérationnel de proximité.