Comptable confirmé(e) – CDD 12 mois

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement du service comptable suite à un départ en congé maternité, BIONEXT recherche un(e) Comptable confirmé(e) en CDD à temps plein (12 mois), avec possibilité d’évolution en CDI. Vous jouerez un rôle clé dans la continuité opérationnelle du service administratif, couvrant comptabilité, trésorerie, reporting et processus budgétaire.

Missions principales

• Coordonner les activités comptables, administratives et financières au quotidien, en respect des délais et standards de qualité.
• Superviser les travaux comptables courants et participer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles ainsi qu’à la préparation des états financiers et déclarations fiscales.
• Assurer le suivi de la trésorerie, des prévisions de cash‑flow et des besoins de financement.
• Contribuer à la construction et à l’animation des exercices budgétaires et prévisionnels, et analyser les écarts réalisés‑prévisionnels.
• Participer à l’amélioration continue des processus financiers : fiabilisation des données, formalisation des procédures, optimisation des flux et sécurisation des contrôles internes.
• Collaborer avec les partenaires externes (banques, assureurs, fournisseurs, experts‑comptables, administration fiscale).

Profil recherché

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (Bac+2 à Bac+5).
• Expérience confirmée en comptabilité, en entreprise ou en cabinet.
• Maîtrise des clôtures comptables, de la trésorerie, des obligations fiscales et du reporting financier.
• Rigueur, autonomie, sens des priorités et capacité à travailler en équipe.
• Bon relationnel avec des interlocuteurs variés.
• Français requis ; l’anglais, l’allemand ou le luxembourgeois sont un atout.

Compétences requises

• Maîtrise des outils comptables.
• Excellente maîtrise d’Excel.

Ce que nous offrons

• Poste clé au sein d’une direction financière en structuration, avec un large périmètre et une réelle exposition aux enjeux de pilotage de l’entreprise.
• Possibilité d’évolution vers un CDI à l’issue du contrat.