Technischer Projektplaner (m/w)

Über die Position

Als Technischer Projektplaner (m/w) bei IBB Baugesellschaft verantwortest du die 3‑D‑Planung und Koordination unserer Bauprojekte in Luxemburg. Du arbeitest eng mit Architekten, Statikern und Haustechnikern zusammen, um technisch abgestimmte Gesamtlösungen zu realisieren.

Hauptaufgaben

• Erstellung und Weiterentwicklung von 3D‑Gebäudemodellen sowie Ausführungs‑ und Detailplänen mit Revit.
• Technische Koordination von Architektur, Statik, Haustechnik und Energieeffizienz zu einer abgestimmten Gesamtlösung.
• Prüfung und Integration individueller Kundenwünsche, Optimierung von Grundrissen und Ausarbeitung konstruktiver Details.
• Definition und Beschaffung von Materialien, Fertigteilen, Baustahl und Dachelementen gemäß Angebot und Kundenanforderungen.
• Sicherstellung, dass technische Fragen sowie Planungs‑ und Ausführungsdetails vor Baubeginn geklärt sind.

Anforderungsprofil

• Technische Ausbildung oder Studium im Bauwesen, Bautechnik, technisches Zeichnen oder Architektur.
• Berufserfahrung in technischer Planung oder Projektierung im Bauwesen von Vorteil.
• Erfahrung mit Revit oder vergleichbarer Planungssoftware sowie in der 3D‑Planung.
• Gutes technisches und konstruktives Verständnis sowie Gespür für die praktische Umsetzung von Bauprojekten.
• Gute Deutsch‑ oder Französischkenntnisse.
• Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.

Erforderliche Kenntnisse

• Revit (oder vergleichbare Planungssoftware).
• 3D‑Planung von Gebäuden.
• Technisches Zeichnen und Bauplanung.

Was wir bieten

• Modernes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialem Arbeitsumfeld.
• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team.
• Abwechslungsreiche Position an der Schnittstelle zwischen Planung, Technik und Bauausführung.
• Gezielte Förderung von Weiterbildungen und fachlicher Entwicklung.
• Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.
• Flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Vergütung.